Открытое акционерное общество «Рубцовская типография» 658200 г. Рубцовск , Алтайский край, пр-т Ленина ,132 объявляет конкурс по формированию кадрового резерва для замещения должности руководителя открытого акционерного общества.
Квалификационные требования
К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие высшее профессиональное образование ( по профилю деятельности общества, экономическое или юридическое), стаж руководящей работы не менее 3 лет;
способных по своим личностным и деловым качествам исполнять обязанности руководителя предприятия, имеющие навыки планирования управленческой деятельности, организационной и аналитической работы, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
Адрес места приема документов: 658200, г. Рубцовск, Алтайский край, пр-т Ленина, 132, 2 этаж.
Начало приёма документов для участия в конкурсе с 11.04.2011 г. по 10.05.2011 г. ежедневно в рабочие дни с 8-00 до 17-00 час.Ответственная за приём документов Ким Е.Г.
Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:
-личное заявление;
-собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26. 05. 2005 г. №667-р ;
-копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс) ;
- копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую деятельность;
-копии документов о профессиональном образовании (диплом и вкладыш к нему), повышении квалификации, о присвоении ученой степени, ученого звания;
Копии документов должны быть заверены нотариально либо кадровой службой по месту работы (службы).
Заявки, поданные после 10.05.2011 г., не принимаются и не рассматриваются.
Предполагаемая дата проведения конкурса: 16.05.2011 г. в 14-00 час.
Место проведения конкурса: 658200 г. Рубцовск, Алтайский край, пр-т Ленина ,132
Телефоны: (38557) 4-25-03, 4-20-40. E-mail: rubtip@rubtsovsk.ru
Заседание конкурсной комиссии проводится при наличии не менее 2 кандидатов.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием большинством голосов членов конкурсной комиссии, в отсутствие кандидатов.При равенстве голосов решающим является голос председателя комиссии.
Победителем конкурса признаётся участник, имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.
Секретарь конкурсной комиссии направляет каждому кандидату уведомление в письменной форме о результатах конкурса в течение 5 рабочих дней со дня его завершения.
Информация о результатах конкурса в 10 дневный срок после его проведения размещается в средствах массовой информации, в которых было опубликовано информационное сообщение, на официальном сайте органов местного самоуправления.