Администрация города Рубцовска Алтайского края

В Администрации города состоялось очередное совместное заседание рабочих групп межведомственной комиссии по противодействию нелегальной занятости и регулированию выплаты заработной платы в Рубцовске. Под руководством заместителя Главы Администрации города Александра Шашка членами рабочей группы были рассмотрены вопросы о работе индивидуальных предпринимателей Рубцовска по противодействию нелегальной занятости и повышении заработной платы в соответствии с Региональным соглашением о размере минимальной заработной платы в Алтайском крае на 2025-2027 годы.

На заседание были приглашены индивидуальные предприниматели, работающие в сфере торговли и руководители пунктов выдачи заказов «Ozon» и «Wildberries».

Отдел по труду Администрации города Рубцовска совместно с Центром занятости населения приглашает работодателей принять участие в организации временной занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время. Создавая рабочие места для подростков, работодатели обеспечивают реализацию права молодежи на труд, формируют будущий трудовой потенциал и помогают воспитать у молодых людей положительное отношение к трудовой деятельности.

Трудоустройство несовершеннолетних граждан осуществляется в свободное от учебы время на безопасные и легкие виды работ, не причиняющие вреда здоровью. Подростки могут быть задействованы в следующих видах деятельности: работа с документами, благоустройство территорий, курьерская служба, а также помощь в цветоводстве (посадка цветов и кустарников, оформление цветочных клумб).

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации приглашает работодателей принять участие во Всероссийском опросе для прогнозирования потребности экономики в кадрах на период 2026–2032 годы.Ваше участие поможет образовательным учреждениям подготовить квалифицированных специалистов, которые будут востребованы в вашей отрасли.

Как поучаствовать в опросе

1. Перейти на страницу опроса https://prognoz.vcot.info

2. Выберите «Вход для организаций/ИП»

3. Зарегистрируйтесь и получите доступ к личному кабинету

Важно знать: Опрос проводится с 1 апреля по 15 июня 2025 года.

В соответствии с указом Губернатора Алтайского края от 30.04.2014 № 52 в регионе ежегодно проводится конкурс «Лучший социально ответственный работодатель года» по итогам деятельности в 2024 году.

14 мая на заседании городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений подведены итоги муниципального этапа конкурса, который проходил с 1 по 30 апреля.

Победителями и призерами муниципального этапа конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года» - 2025 стали:

 - в номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы»:

14 мая состоялось заседание городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В заседании приняли участие представители Администрации города, центра занятости населения, председатели первичных профсоюзных организаций Рубцовска, председатель общественного Совета по развитию предпринимательства при Администрации города Рубцовска.

В ходе заседания членами комиссии рассмотрены вопросы:

- Об организации летней занятости подростков в 2025 году.

- О создании рабочих мест для летней занятости подростков среди работодателей реального сектора экономики.

- О подведении итогов муниципального этапа конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года» - 2025.

По итогам обсуждения данных вопросов приняты согласованные решения.

Награды — это не просто формальность, а важный инструмент мотивации, который укрепляет корпоративный дух, повышает эффективность труда и подчеркивает ценность вклада каждого сотрудника в работу. Поощрение сотрудников предприятий и учреждений города позволяет не только отметить их достижения, но и вдохновить коллективы на новые профессиональные победы.

На очередном заседании комиссии по наградам Администрации Рубцовска были рассмотрены документы, представленные организациями, и принято решение о награждении 63 работников Почетной грамотой Администрации города и 12 человек — Благодарственными письмами Главы города.

Отделом муниципальной службы и кадровой работы подготовлены постановления и распоряжения о награждении.

В Администрации Рубцовска состоялось очередное совместное заседание рабочих групп межведомственной комиссии по противодействию нелегальной занятости и регулированию выплаты заработной платы в городе Рубцовске. Под руководством заместителя Главы Администрации города Александра Шашка членами рабочей группы были рассмотрены вопросы по легализации трудовых отношений и повышения заработной платы в соответствии с Региональным соглашением о размере минимальной заработной платы в Алтайском крае на 2025-2027 годы.

Напоминаем, что с 1 января текущего года минимальный размер заработной платы по Региональному соглашению составляет 24570 рублей (+ 15% районный коэффициент).

18 апреля Рубцовский драматический театр стал центром притяжения для соискателей и работодателей города, приняв Всероссийскую ярмарку трудоустройства - 2025.

Более 20 работодателей представили 406 вакантных мест в самых различных сферах. Мероприятие собрало 462 посетителя, которые искали новые возможности для карьерного роста. 71 человек получили приглашения на повторное собеседование, что свидетельствует о высоком интересе работодателей к квалифицированным кадрам.

Иностранные граждане, приезжающие работать в нашу страну, часто сталкиваются с трудностями из-за незнания местных законов и обычаев. Это может привести к неприятным ситуациям. Чтобы помочь избежать таких проблем, отдел по труду Администрации города Рубцовска организует семинары для иностранных граждан.

Расписание семинаров:

28 апреля в 15:00 - Основы миграционного и трудового законодательства Российской Федерации;

12 мая в 15:00 - Основы неформального поведения в России;

19 мая в 15:00 - Ответственность за несоблюдение законодательства Российской Федерации;

26 мая в 15:00 - История отношений России и стран Центральной Азии.

Семинары будут проводиться по адресу: г. Рубцовск, пр-кт Ленина, 40, каб. № 6.

В рамках проведения месячника безопасности труда, приуроченного к Всемирному дню охраны труда, который отмечается 28 апреля, отдел по труду Администрации Рубцовска приглашает принять участие в фотовыставке «Безопасная работа – в объективе».

Фотовыставка проводится в целях пропаганды улучшения условий и безопасности труда, повышения престижности и значимости мероприятий по улучшению условий и охраны труда, распространения и поощрения положительного опыта в области охраны труда.

Основными задачами фотовыставки являются:

Иностранные граждане и лица без гражданства имеют право вступать в трудовые отношения в качестве работников по достижении ими возраста 18 лет Если вы приехали из Республик Таджикистан, Узбекистан, Молдовы либо из Азербайджанской Республики, чтобы законно работать в России вам потребуется патент. Чтобы оформить патент, необходимо собрать и подать пакет документов в территориальный орган МВД России. На обращение за оформлением патента вам отводится 30 календарных дней со дня въезда в Россию.

Для оформления патента нужны следующие документы:

- заявление о выдаче патента (бланк заявления и образец его заполнения можно получить бесплатно в отделениях Главного управления по вопросам миграции МВД России (ГУВМ МВД России) или на сайте - мвд.рф в разделе «государственные услуги в сфере миграции»;

В рамках месячника по охране труда 9 апреля в доме культуры «Тракторостроитель» было проведено практическое занятие с персоналом учреждения по оказанию первой доврачебной помощи людям, пострадавшим от несчастных случаев. В повседневной жизни часто приходится оказывать экстренную помощь людям, пострадавшим от несчастных случаев или внезапно заболевшим. Чтобы успешно справиться с поставленными задачами, каждый должен овладеть необходимыми знаниями и умениями по оказанию пострадавшим первой неотложной доврачебной помощи.

Тема практического занятия: «Сердечно-легочная реанимация». Сердечно-легочная реанимация (СЛР) — это комплекс действий для восстановления дыхания, кровообращения и сердечной деятельности.

В соответствии с указом Губернатора Алтайского края от 30.04.2014 № 52 в регионе ежегодно проводится конкурс «Лучший социально ответственный работодатель года» по итогам деятельности в 2024 году. Конкурс проходит на муниципальном и краевом уровнях, является региональным этапом всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».

С 1 по 30 апреля 2025 года продлится муниципальный этап конкурса. Оценка заявок и рассмотрение итогов конкурса осуществляется городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Вчера, 1 апреля, в Центре занятости населения Рубцовска прошел круглый стол с работодателями по теме «Повышение социальной ответственности работодателей - путь к эффективной занятости населения».

В мероприятии приняли участие представители учреждений Рубцовска: МБУ «ДК «Тракторостроитель», МБУДО «ДМШ № 1 г. Рубцовска», МБУК «БИС», МБУ ДО «СШ-1», МБУ ДО «СШ «Юбилейный», МБУ ДЮДК «Черемушки», МБУ ДО «СШ № 2».